本刊記者-李曉慧

　　為大力推廣2016全國紡織工業勞動模范的先進事跡，弘揚大國工匠的無私精神，《紡織服裝周刊》特別推出“匠心筑夢”欄目，書寫并記錄每一位行業勞模的感人故事。

全國紡織工業勞動模范

富潤控股集團有限公司

黨務工作部部長

駱丹君

　　丹心一片映情懷

　　駱丹君為集團的發展奉獻著青春與熱血，她領頭創新了一套基層黨組織網絡教育運作機制，使黨建工作更具生機和活力。隨著集團改革的不斷深入，她又與黨務工作部工作班子針對困難職工、弱勢群體等情況，及時推出了在崗黨員與困難和較困難職工結對聯系制度，并率先垂范，踴躍參捐。

　　白駒過隙，歲月匆匆。從駱丹君進入富潤集團參加工作至今，已經走過了二十五個春秋，她先后擔任集團黨務工作部部長、檔案室主任、計劃生育管理科科長等職，為集團的發展奉獻著青春與熱血。

　　富潤控股集團黨委被中組部、浙江省委評為全國、浙江省先進基層黨組織；集團被評為全國文明單位、全國精神文明建設工作先進單位、全國紡織工業“雙文明”建設優勝企業、全紡思想政治工作優勝企業、全國創建和諧勞動關系模范企業、中國紡織十大品牌文化、浙江省思想政治工作優秀企業；富潤檔案室在浙江省率先通過檔案目標管理國家一級認定，集團轄屬的子公司檔案室有多家進入省級、市級序列……所有這些背后，都浸潤著駱丹君的心血和汗水。

　　富潤控股集團《經常性思想政治工作條例》（六十條）于2006年6月在全國紡織系統推廣，并于2014年通過了質量管理體系認證，系全國首家。這一成績的背后，駱丹君付出了許多許多。

　　新形勢下的基層黨建工作，要求高、難度大、涵蓋內容廣。富潤各工、商企業正在深化改革改制，如何貼近生產、經營實際搞黨建？在集團黨委的統一領導下，以駱丹君為主創新了一套基層黨組織網絡教育運作機制，充分運用信息平臺提升黨建工作質量，擴大黨建容量，使黨建工作更具生機和活力。

　　隨著集團改革的不斷深入，駱丹君與黨務工作部工作班子針對困難職工、弱勢群體等情況，及時推出了在崗黨員與困難和較困難職工結對聯系制度，規定每季度至少一次上門走訪。她率先垂范，與多個困難職工結對聯系，踴躍參捐，在每年年終獎中捐出至少不低于10%的愛心捐款。

　　駱丹君從事檔案管理工作將近20年，她熱愛本職工作，敬業愛崗，檔案業務熟練，并堅持不懈學習，精益求精。富潤控股集團每年檔案歸檔量都在5000件以上，借閱服務達到1000多人次，還有多種編研材料需續編。在企業檔案管理方面，駱丹君創新了一套成功的經驗，構建集團、子公司兩級檔案管理網絡，找準檔案利用切點，開發檔案價值，在清產核資、房地產權證管理、協助人大代表征集議案、意見和建議等工作上形成了制度化、規范化和系列化，富潤的檔案管理成果及其檔案編年材料多次獲得上級的表彰和獎勵。

　　本色、淡定、忠誠、敬業，駱丹君展示出了新時期優秀思想政治工作者、檔案工作者的良好精神風貌，顯示出崇高的思想境界和出色的工作能力，她是新時期企業員工的優秀楷模。